文立君到商會會員(yuán)企業調研座談

近日(rì)，集團公司董事(shì)長、綿陽遂甯商會會長文立君率隊到會員(yuán)企業四川博桐科(kē)技有限公司企業進行走訪調研，旨在了解企業生(shēng)産、經營、管理(lǐ)情況和存在的問(wèn)題，共商走出困境的措施，助力會員(yuán)企業穩定健康發展。

在四川博桐科(kē)技有限公司，文立君一行參觀考察了企業的生(shēng)産車間、生(shēng)産加工(gōng)流程，詢問(wèn)了解生(shēng)産經營與管理(lǐ)情況，并與一線殘疾員(yuán)工(gōng)進行了交流。在随後的座談中，首先由博桐科(kē)技董事(shì)長李紹興緻歡迎詞，總經理(lǐ)李東升作(zuò)企業基本情況介紹。

據悉，公司原名綿陽市君升科(kē)技有限公司，創建于1998年(nián)9月，根據業務發展的需要，2023年(nián)初更名爲四川博桐科(kē)技有限公司。公司現有員(yuán)工(gōng)200餘人(rén)，其中殘疾員(yuán)工(gōng)50餘人(rén)，是一家專門(mén)研發、生(shēng)産、銷售民(mín)用爆破産品配套材料的企業。公司于2016年(nián)研發、生(shēng)産出國(guó)内最早的電子雷管注塑元件(jiàn)、爆破母線等産品，成爲國(guó)内同行業領先企業，多次被評爲A1級優秀供應商。2022年(nián)成爲電子雷管注塑元件(jiàn)全國(guó)銷量第一的企業，年(nián)産值已過1億元，爲地方經濟建設、社會穩定、殘疾人(rén)事(shì)業做出了突出貢獻。

文立君指出，博桐科(kē)技二十餘年(nián)的發展曆程，真實體(tǐ)現了民(mín)營企業家的創業勇氣、創新精神、家國(guó)情懷和責任擔當，尤其是在殘疾人(rén)就(jiù)業的幫扶上，給予了他(tā)們平等的尊重和關懷的對待，讓五十多個家庭能夠通過自(zì)己的誠實、勤勞過上應有的小康生(shēng)活。

文立君強調，在企業的經營和管理(lǐ)過程中，創新發展是源動力，高素質人(rén)才團隊是強力支撐，用戶思維是目标導向，事(shì)在人(rén)爲，懂(dǒng)人(rén)才能成事(shì)，并以“管理(lǐ)思維”爲主題，與參會人(rén)員(yuán)進行了交流分(fēn)享。文立君指出，企業高層管理(lǐ)者要學會抓住核心，懂(dǒng)得(de)運用“二八法則”，用80%的時間去(qù)解決20%的重點工(gōng)作(zuò)，通過确定目标、管控過程、複盤結果三大(dà)策略，解決人(rén)才管理(lǐ)、流程優化、業績達成三大(dà)難題。尤其是民(mín)營企業發展到一定的階段後，企業家和高層管理(lǐ)人(rén)員(yuán)絕不能固步自(zì)封、講經驗主義，必須要不斷地在經營和管理(lǐ)上提升自(zì)身(shēn)内在能力，引進高素質人(rén)才隊伍，共同助力企業行穩緻遠(yuǎn)。